老兵不死 只是凋零| 老~很可怕,要努力想辦法不讓自己變老 ⋯每每聽到“山丘”這首歌歌詞的這幾句,特別有感⋯
也許我們從未成熟 還沒能曉得 就快要老了 儘管心裡活著的還是那個年輕人
公司二代欲回歸接班,三十年來,將公司一手打造成為300億營業額企業的CEO,還是被迫得離開公司。連一路跟著她打天下的研發、行銷、業務、財務主管在不到一年內,也都陸續離開
100-81心態強韌,才能不被人工智能取代。時代進步,產業也日新月異,有些產業之前熱門,之後就不被需要,這些都是「常態」,我們都必須時時刻刻保持這樣的心態,只要我們生命力夠強韌,不要執著這條路,應該要另外尋找出路,或是自己去開發新的道路。總而言之,心態很重要,與其擔心AI取代了你,不如去思考必須要用哪些方式,才能在AI世代很順利地存活下來! 職場上的價值=不可取代性某日因為工作上的事情和老闆起了爭執,持續了二十分鐘的談論,最後我被老闆說服,決定採用老闆的方法來解決這個工作上的問題
事後,一次聚餐,公司的後輩很好奇地問我,為什麼敢跟老闆吵架,老闆交辦的事,一般員工不是有困難也要鼻子摸一摸硬著頭皮下去幹
老實說,我第一個反應是
啥?我啥時跟老闆吵架了?
面對我滿臉 與討厭的事情和解一周沒有進去辦公室,打開電腦審視所有的信件,發現,除了討厭的事情,其他的幾乎都有被解決與完成,面對懸而未決的代辦事項,我輕輕的嘆息,卻有恍然大悟的清明~
不在辦公室的時間,我依然忙碌,為了新家的大小事各種勞心勞力,甚至因為東奔西跑往返 FOMO不是病,焦慮起來要人命你聽說過FOMO這個詞嗎?這是Fear of Missing Out的縮寫。
指的是「錯失恐懼」也可以稱為「社群恐慌症」,最早在2000年的一篇學術文章就出現過,近年則又再次開始被討論;症狀是一種患得患失所產生持續性的焦慮。