公司文化
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公司文化
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求職系列(2)-給正在投履歷中的你
Hi, 我是 #邊走邊聊 的Una🙌 接續上篇聊到求職前的準備，今天想與正準備投履歷的朋友們分享，該怎麼有效率地為不同公司的職缺客製化履歷，才能引起HR或主管的高度興趣呢🤔
2024-05-05
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履歷
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客製化
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職缺
《找到你的理想工作》以價值觀引導的職涯規劃
12 篇文章｜20001 字 職場觀｜職涯規劃｜價值觀 序 在這本書的編撰之初，我思考著一個問題：「如何讓每一位讀者能夠在職涯與生活中找到真正的滿足？」 答案，或許就藏在我們的價值觀之中。 本書分為三章，從自我探索的契機，到職場環境的選擇，再到實踐中的持續進步。 我們將一起探討如
2024-04-29
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自我探索
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價值觀
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職業滿意
【星球嶼｜點燈人】只能聽話的環境裡，做個不聽話的人
職場上只能聽話？你可以做一個不聽話的人，始終保持著自主學習和成長的習慣！
2024-03-10
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行銷
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專案
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職場
何謂企業文化？Definition of Corporate Culture
當你尋找新的工作機會時，要考慮的不是只有職位名稱、薪水和福利。你還可以考慮企業組織本身、公司文化，以及是否喜歡在特定環境中工作。找到適合你工作風格的企業文化，可以幫助你在工作中更成功，而且更有效率。
2024-03-08
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企業文化
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職涯發展
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公司文化
五種類型的企業文化
1994年，史丹佛商學院教授James Baron與Michael Hannan兩位社會學者教授，他們認為公司會不會成功，要看公司怎麼對待員工，要是員工沒有信任感，不管產品多棒，不管顧客多忠誠，公司最終一定會倒閉。為了證明他們的想法是正確的，他們在1994年展開一項長期研究。那個時代網際網路剛剛開始
2024-03-05
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公司文化
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明星式文化
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承諾型文化
當主管，好嗎?
今年是踏入職場第18年，歷經多少工作歷練、人情冷暖，自然只有自己最清楚。常常有人認為，在職場上就是要當主管，坐高位，領高薪最棒。但當主管真的這麼好嗎 ?
2024-03-02
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主管
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組織
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職場
【職場】5個提問檢視自己是否離職？
當面臨想要提出安靜離職的時候，我們可以透過五個問題來檢視自己的現況，細心思考是否適合繼續留在現有的工作環境中，或是開始尋找新的機會。這五個問題包括對自己、公司文化、成就感、挫折、以及對主管與老闆的管理工作風格的觀察與思考。
2024-02-07
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離職
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主管
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成就感
想應徵美商公司? 掌握這3種美商喜歡的特質
很多想進外商公司的求職者都會問:「外商公司比較欣賞怎麼樣的特質呢?」在我自己近20年的外商工作經驗中有大約14年的時間都是在美商公司, 因此這篇文章只針對我個人比較熟悉的美商公司來分享。當語言能力和相關經歷都符合招聘的基本門檻時, 展現以下3種特質會更能在面試及接下來的工作中獲得欣賞。
2023-12-15
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外商
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面試
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求職
【職場】辨識公司文化的4 個方法
如何辨別公司文化：事前做功課、詢問在職員工、把握面試時機、跟在某人身邊見習
2023-11-29
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公司文化
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價值觀
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組織文化
盡責---工作要盡責。極限在於，不能毀了你的健康生命，還有生活幸福。
興趣，親情，人生，健康，甚至生命。金錢，都可以向任何人索取
2023-08-25
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經營管理
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盡責
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健康
