離職原因
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離職原因
含有「離職原因」共 8 篇內容
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被提離職相當於被分手?!
這篇文章探討了新手主管在被部屬提離職時的情緒管理及應對方式,通過描述不同的想法和情緒,以及提供了面對員工提離職時的一些方法和建議,幫助讀者更好地應對這樣的情況。
2024-04-04
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離職
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員工
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主管
為什麼都要離職了,還不能說真心話?離職 4 大問題詳解!
履歷上一份工作的時間,一定要至少滿一年比較好?如果老闆問離職原因,要怎麼說?提離職有比較好的時間點嗎?一定要交接完成才可以走嗎?…絕大部分的人有離職念頭時,可能都會有這些困惑。如果你正有這些困擾,以下是我的觀點,希望能對你有所幫助!
2023-02-14
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離職
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交接
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離職原因
『個人生涯規劃』,這樣的離職原因你怎麼看?|Podcast 人力資源部 您好 EP004
離職原因百百種,生涯規劃最好用 有沒有考慮過在離職單上直接幫同仁印好『個人生涯規劃』讓大家少寫一些字嗎?有沒有好奇過『個人生涯規劃』背後再規畫些什麼?
2022-10-16
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個人生涯規劃
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Podcast
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離職懇談
社畜呢喃-職場的虛假謊言/離職原因
「離職原因」是人資必問的題目,但我不覺得他們真的想知道……
2022-05-27
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社畜
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呢喃
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離職
個案又要換工作了嗎?
最近有許多位我服務過的個案回頭找我討論「想要換工作」,想換工作的理由普遍是:覺得薪水太少、公司不好、工作太累等等,但面對這類的諮詢,我心裡面都會OS:哎呀!好不容易才找到工作,也好不容易才上手,怎麼會想換工作、又要重新來過一次呢?因此第一個浮現的念頭都是「勸退」這個想法...
2021-10-15
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換工作
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離職原因
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服務彈性
職場分享|當擅長工作和喜歡工作不同,選做得順手還是做得開心?
當「擅長的工作」與「喜歡的工作」不一樣時,你會如何選擇?或許剛出社會為了養活自己,大部份人會從擅長的工作開始爭取機會,但當你累積一定工作經驗和收入時,你真的能放下「擅長的工作」去追求「喜歡的工作」嗎?
2021-04-30
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職涯規劃
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職場觀點
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離職
為何離職原因不要說自己「身體不好」?
想要離開一份工作,提離職的原因經常很多,但大家都心知肚明,大部分的離職原因都只是一個「包裝好的謊言」,總之離職後,好的狀態是轉為朋友普通聯繫,壞的話就是老死不相往來,關於那個原因,往後誰也都不會在乎了。 不過,我說萬一,萬一往後還真的不幸碰到面,變成重要客戶關係或其他合作窗口,你當初的「離職原因」就
2021-03-28
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離職原因
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提離職
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工作職場
離職原因百百種,「被資遣」該説嗎?| Joyce的職場視界#1019
疫情爆發以來,Joyce與同事們遇到不少上班族被公司臨時通知,而多數人不會主動提起資遣這兩個字。通常只有面試當下Joyce得知求職者已經離職,便會好奇提問:「現在疫情艱困,你有找到工作嗎?」、「為何先離職呢?」,求職者才娓娓道來背後的故事。離職原因是否該主動提資遣,最近在clubhouse熱議中,甚
2021-03-24
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菁英串流
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離職原因
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資遣