主管
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主管
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主管的挑戰
成為主管後，除了技術上的挑戰，更需要面對管理、壓力和溝通上的困難。
2024-05-03
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主管
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生涯
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老闆
危機感? 競爭? 你怎麼反應
#職場 #團隊管理 #主管修練 商場上有很多的競爭…怎麼跟競爭對手博弈…是一門學問 在企業體裡面…也有許多的競爭… 當金字塔越往上…機會越珍貴…所以也越難得… 當面對…潛在競爭者時…大家都會怎麼做? 以前的我…絕對會有防備…然後有所保留… 好東西…珍貴的經驗…是我的血淚換來
2024-05-02
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職場
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管理
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主管
Y世代主管該如何與Z世代新人溝通? -職場大小事
Y世代員工升為主管之後，開始會面臨到該如何與下屬溝通，這是主管無可避免的課題。過往身為基層員工，只需要把自己的份內事做好即可，成為主管後，執行業務變少，管理事物變多，整體的工作方向與內容也隨之改變。主管必須做好MBO目標管理，需要負責訂定部門目標、執行策略，並引導部門同仁進行腦力激盪，將執行計畫
2024-05-02
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職場
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職場觀點
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工作職場
25歲裸辭新加坡高薪工作｜我為何年紀尚小，就明確自己的選擇？
很多人會有疑問說，你才25歲，為什麼你那麼肯定自己適合什麼，以及喜歡的工作型態？我的第一份工作在新加坡管理顧問公司，讓我得以快速認識商業及社會運作的模式，快速對世界祛魅...
2024-05-02
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管顧
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海外工作
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畢業生
怎樣算好主管？先看這四點！
好的主管不僅交辦工作，也有教導執行的能力。此外，好的主管會對你有建設性的反饋，並願意分享公司資訊。最後，鼓勵員工上課受訓或提升專業領域知識，也是好主管的標誌。
2024-05-01
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主管
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執行
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資訊
講稿 影響我的人
影響我的人，是我以前的主管。 會選擇保險業，是因為我想改變很糟糕的生活，而保險也讓我看到了可能的機會， 但就在我要大展拳腳闖出一片天的時候，我卻發現， 我想的是一回事，下去做又是一回事，遇到的又是另一回事， 沒資源沒人脈，做保險真的是困難重重，沒幾天我就想放棄了，在我想放棄的
2024-04-30
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保險業
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保險公司
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主管
10個提升工作效率的小技巧
提升工作效率是提高生產力和完成工作的關鍵。本文介紹了10個方法可以幫助你提升工作效率，包括設定明確的目標、優先任務、制定計劃、使用工具和技術、減少幹擾、學習委派、採用時間管理技巧、持續學習和改進、保持健康生活方式以及休息和放鬆。
2024-04-30
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學習
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會議
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管理
心理安全感對企業的重要性
心理安全感對企業和團隊而言至關重要，可以促進坦率透明的溝通，提高工作效率，建構一個良好的工作氣氛。在推動心理安全感時，需要細膩和周到地考慮文化背景優勢，以及如何在不同情境中創造這樣的氣氛中。
2024-04-30
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心理
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團隊
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企業
當主管每天忙到要爆炸！？ 工作更有效率的5個方法
在日常的工作裡，設計主管要執行的項目真的多到不行，從執行面要做好原本在設計上份內的工作以外，還包含管理團隊、推進項目進度、成員的職涯規劃等。 在這樣的時空背景下，提升管理效率就是提高生產力的關鍵，也是確保團隊士氣和創造力的重要因素。今天將介紹五種我在日常使用的方式，目的就是為了每天被各種瑣事煩惱的
2024-04-27
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團隊
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成員
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管理
職場新人的成長心得
某天在茶水間盛水的時候遇到公司的前輩也來盛水，他先是向我小小murmur了一下工作好多有點累，接著說他最近遇到什麼光怪陸離的事情，還有這些年他在職場上有遇到什麼挑戰，過沒多久他的主管也來盛水加入了我們的話題。
2024-04-27
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主管
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職場
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挑戰
